Pays Terres de Lorraine : financement exceptionnel pour les entreprises du BTP

EDEC Territoire Pays Terres de Lorraine : financement exceptionnel pour les entreprises du BTP

Afin de répondre aux besoins liés aux emplois et aux compétences du Sud Ouest Meurthe-et-Mosellan, la Maison de L’Emploi Terres de Lorraine (MDE Terres de Lorraine), en lien avec la DIRECCTE Grand Est, met en place un financement dédié aux entreprises et aux salariés de son territoire.

En partenariat avec la MDE Terres de Lorraine, Constructys Grand Est administre et met à disposition de ses adhérents cette enveloppe financière exceptionnelle.

Les objectifs

• Faciliter la montée en compétences des salariés et du dirigeant,
• Anticiper les besoins de votre entreprise,
• Repérer les leviers d’actions existants,
• Élaborer et mettre en place un plan d’actions personnalisé.

Les thématiques concernées

La convention signée entre Constructys Grand Est et la MDE Terres de Lorraine porte sur le financement d’un ensemble d’actions de sensibilisation, de formation et d’accompagnement.

Soutien RH au développement de l’économie circulaire

Exemples de sujets d’intervention : optimisation des économies d’énergie, modalités de valorisation des déchets, normes et obligations réglementaires en vigueur, formation des salariés aux éco-gestes et tri des déchets…

Montée en compétences des entreprises locales en rénovation énergétique

Exemples de sujets d’intervention : montée en compétences techniques en rénovation énergétique, création d’un groupement d’entreprises, aide au montage financier, réponses aux appels d’offres, réalisation de devis…

Transition numérique

Exemples de sujets d’intervention : sécuriser les données digitales, les échanges commerciaux à l’ère du numérique : acquisition et fidélisation des clients, communication et réseaux sociaux, optimisation des outils et espaces collaboratifs…

Accompagnement ressources humaines

Exemples de sujets d’intervention : présentation des actualités relatives aux dispositifs existants et contrats (contrats aidés, alternance), aide au recrutement, professionnalisation RH, pratiques managériales, gestion du parcours professionnel du salarié (administratif, juridique, stratégique)…